Eräänä erityisen kuumana heinäkuun sunnuntai-iltapäivänä, professori Jerry B. Harvey istui vaimonsa ja appivanhempiensa kanssa, appivanhempien terassilla Texasin Colemanissa dominoa pelaten. Piinaavasta kuumuudesta huolimatta, terassituuletin ja kylmät virkistävät juomat tekivät iltapäivästä siedettävän, jopa nautittavan.
Kiinteistöjen ja taloyhtiöiden perus- ja energiakorjaustarpeet kasvavat entisestään seuraavien vuosien aikana. Nopeat aikataulut, niiden pitävyys ja avoin oikea-aikainen tiedottaminen parantavat kaikkien kokemaa palvelukokonaisuutta
Isännöintitoimiala on suuressa murroksessa, ja digitalisaatio tuo mukanaan suuria mahdollisuuksia virtaviivaistaa totuttuja toimintamalleja. Asukkaat haluavat nykyistä enemmän tietoa taloyhtiönsä asioista, minkä toteuttaminen on isännöinnin vastuulla.
Lue tiedotteesta, miten Pohjois-Savon liitto ratkaisi sote- ja maakuntauudistuksen tiedonkulkuun liittyvät haasteet Joiqun avulla.
Listasimme 20 parasta työkalua tietotyöläisen arjen helpottamiseksi, niin projektinhallinnan kuin viestinnänkin osalta. Vilkaise kattava lista blogista ja poimi vinkit talteen!
Dropboxin avulla työskentely hankkeissa ja projekteissa on entistä helpompaa. Vilkaise tästä lisää, miten Dropbox toimii Joiqussa.
Google Drive -integraatio tekee työskentelystä entistä helpompaa. Lue lisää Driven käytöstä yhdessä Joiqun kanssa.
Vilkaise digityötilamme uudet, päivitetyt ominaisuudet tammikuun sisältöpäivityksestä!
Markkinointi- ja viestintäjohtajasta startupin luotsiksi – takana 26 vuoden ura globaalissa yrityksessä. Lue blogista uuden toimitusjohtajamme esittely!
Tehokas tiimityö vaatii fiksut menetelmät ja työkalut. Valitettavan usein kuitenkin sähköposti ja excel-taulukot ovat edelleen monen käsitys tehokkaista työkaluista. Mitä sitten on oikeasti tehokas tiimityöskentely nykyaikana?
Kuten eräs suomalainen markkinointijohtaja hiljan tuumasi, eniten muuttuu työ. Pilvipalveluiden, omien laitteiden ja lähes ympärivuorokautisen saavutettavuuden ansiosta edellytykset työn tekemiselle, sijainnille ja työajoille ovat paremmat kuin koskaan. Muutos on hyvästä, mutta mitä tavallinen tietotyöläinen voi tehdä paremmin?
Hyvät, motivoituneet ja ammattitaitoiset työntekijät ovat yrityksen tärkein voimavara. Korvaamaton sellainen. Toki, työntekijän lähtiessä tilalle voidaan palkataan uusi, ehkä jopa laajemman taitorepertuaarin omaava osaaja, joka korvaa edeltäjänsä. Mutta työntekijän arvo yritykselle on muutakin kuin taidot tai kokemus paperilla.
Työskentelitpä sitten tiimisi kanssa eri kerroksessa, kaupungissa tai maassa, samat ongelmat rasittavat projektien onnistumista ja tuottavuutta: työntekijät tekevät päällekkäistä työtä, käyttävät eri työkaluja työskentelyyn ja kommunikoivat projektiin liittyvissä asioissa useassa eri kanavassa.
Yli 140+ päivitystä, uutta ominaisuutta ja korjausta. Lue, miten uusi, entistä parempi palvelumme helpottaa päivittäistä työskentelyäsi.
Työpäivän synninpäästöä vailla? Katso viisi sudenkuoppaa projektinhallinnan ja viestinnän näkökulmasta.
Digitaaliset työtilat ja sosiaaliset intranetit yleistyvät huimalla vauhdilla digitalisaation myötä. Lue tästä 7 hyötyä, jotka digitaalinen työtila tarjoaa perinteiseen työskentelyyn verrattuna.
Lue, miten uudet työskentelytavat ja digitaalinen työntekijä haastavat organisaatiot vastaamaan muutokseen yhä nopeammin. Onko sinun organisaatiosi digitaalisesti kilpailukykyinen?
Täysin uudistettu Help Centerimme tarjoaa käyttäjillemme vinkkejä, ohjeita ja helpon asiakaspalvelukanavan ajasta tai paikasta riippumatta.
Uusin integraatiomme kotimaisen verkkotapaamis- ja videoneuvottelupalvelu Stagesin kanssa avaa uusia mahdollisuuksia virtuaalitapaamisiin Joiqussa. Lue lisää yhteistyöstämme!
Markkinointiympäristö on haastava paikka työskennellä. Ei pelkästään suunnittelutiimille ja asiakkuusjohtajille, vaan myös asiakkaille ja kolmansille osapuolille. Lue, miten parannat markkinointisi tuottavuutta!
Suosituin blogikirjoituksemme digitalisaatiosta sai jatkoa. Lue, niin tiedät miten hankkia oikeat työkalut muutokseen!
Työn luonne ja tapa työskennellä ovat digitalisaation myötä muuttuneet merkittävästi viime vuosien aikana ja jatkavat yhä muuttumistaan. Samaan aikaan yritysten ja työntekijöiden tulisi sopeutua muutokseen nopeassa tahdissa ja olla avoimia uusille mahdollisuuksille.
Organisaation sisäisten yhteisöllisten palveluiden ja intranetin käyttö on kasvussa, myös etätyön suosion odotetaan kasvavan.
Projektipäivät 2014 on takanapäin, ja kahden toiminnantäyteisen päivän jälkeen Joiqu on palannut takaisin kotiin. Lue, mitä Projektipäivillä tapahtui!
Vuoden 2014 Projektipäivät järjestetään 11.-12.11-2014 Espoon Dipolissa. Projektipäivät on Projektiyhdistyksen vuosittainen projektinhallintaan keskittyvä konferenssi, jonka tämän vuoden teemana on "Onnistu – projekteissa, johtamisessa ja liiketoiminnassa”. Tänä vuonna myös AAPO osallistuu tapahtumaan.
Kuinka monesti olet löytänyt itsesi tilanteesta, jossa työtehtävän flow katkeaa kuin seinään sähköpostiviestin saapuessa tai dokkarin uusimman version ollessa taas kadoksissa?
Projektien johtaminen ja projektin onnistunut läpivienti ovat usein kaksi eri asiaa. Pahimmillaan projektit voivat johtaa epäonnistumiseen, jossa kaikkien aikaa, rahaa ja resursseja on tuhlattu tekemällä paljon, mutta saavuttamalla vähän.
Sosiaaliset intranetit, digitaaliset työtilat ja kollaboraatio jalkautuvat vauhdilla Suomeen vuonna 2014. Mistä tässä kaikessa on oikein kyse? Miten yritys tai organisaatio voi valjastaa uusia teknologioita käyttöönsä niin, että hyöty on aidosti mitattavissa, ja investoinnit alkuun pääsemiseen eivät ole liian suuria?
Tänä päivänä tiedon tehokas käsittely vaatii nopeaa reagoimista tärkeisiin viesteihin ja dokumentteihin. Tieto on oltava myös saatavilla milloin tahansa.
